Kiel, Februar 2025 – Der Arbeitsmarkt entwickelt sich stetig und Unternehmen haben heute mehr denn je die M?glichkeit, qualifiziertes Personal schnell und effizient zu finden. Gerade in den Bereichen Promotion, Messen und Events f?hrt eine gezielte Personalgewinnung dazu, dass das passende Personal rechtzeitig f?r bevorstehende Projekte rekrutiert werden kann.
Die Recruiting-Insights von Promotionbasis zeigen: Unternehmen profitieren von einer wachsenden Zahl an qualifizierten Bewerbern, w?hrend die Bewerbungsaktivit?t auf hohem Niveau bleibt.
Die Zahl der Neuregistrierungen auf Promotionbasis ist 2024 um 45 % gestiegen, w?hrend die Bewerbungszahlen ein Plus von 4 % verzeichnen. Unternehmen haben somit eine breitere Auswahl und beste Chancen, schnell das passende Personal zu finden.
Besonders gefragt sind Positionen im Messe- und Event-Bereich. Messehostessen erhalten im Durchschnitt 23 Bewerbungen pro Inserat, w?hrend auch Fachberater sowie Sampling- und Verkostungsjobs mit rund 15 Bewerbungen pro Inserat auf gro?es Interesse sto?en.
Erfolgreiches Recruiting muss nicht teuer sein. Mit Job-Inseraten ab 35 EUR und durchschnittlichen Kosten pro Bewerbung von unter 4 EUR bietet Promotionbasis eine der wirtschaftlichsten L?sungen zur Personalgewinnung. Gerade f?r Unternehmen, die regelm??ig kurzfristige oder tempor?re Kr?fte suchen – sei es f?r Promotion, Gastronomie, Logistik, Sicherheitsdienste oder Fahrerjobs – ist die Jobplattform eine kosteneffiziente Option. Durch attraktive Anzeigenpakete k?nnen die Kosten zus?tzlich optimiert werden.
Im Jahr 2025 setzt Promotionbasis verst?rkt auf neue Funktionen und optimierte Tools, um die Personalgewinnung noch effizienter zu gestalten. Unternehmen, die bereits jetzt strategisch planen, sichern sich fr?hzeitig das beste Personal f?r ihre Projekte.
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