Parkster als einer der besten Arbeitgeber Bayerns, des kleinen Mittelstandes und der ITK-Branche ausgezeichnet

M?nchen, 28. April 2023 – Parkster, Anbieter f?r digitales Parken in Deutschland, ?sterreich und Schweden, ist vom internationalen Forschungs- und Beratungsinstitut „Great Place to Work“ als attraktiver Arbeitgeber zertifiziert worden. Im Rahmen der Zertifizierung sicherte Parkster sich Pr?mierungen in den Kategorien „Beste Arbeitgeber in der ITK“, „Beste Arbeitgeber im kleinen Mittelstand“ und „Beste Arbeitgeber in Bayern“.

Parkster wurde in diesem Jahr zum dritten Mal erfolgreich als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. In den zugeh?rigen Wettbewerben in der Gruppe der Unternehmen bis 49 Mitarbeitende erzielte Parkster den deutschlandweit f?nften Platz in der Kategorie „Bester Arbeitgeber in der ITK “ sowie Rang 15 in der Kategorie „Kleiner Mittelstand“. Unter Bayerns besten Arbeitgebern belegt Parkster in diesem Jahr den f?nften Platz. Great Place to Work? zertifiziert die Arbeitsplatzkultur von Unternehmen auf Grundlage anonymer Mitarbeiterbefragungen und der Analyse der Personalma?nahmen. Jedes Jahr werden dar?ber hinaus besonders exzellente Arbeitgeber f?r ihre Leistung international, national, regional und branchenspezifisch ausgezeichnet. An den Wettbewerben nahmen Unternehmen aller Gr??en und Branchensegmente teil.

„Wir sind wirklich unheimlich stolz darauf, dass wir erneut als einer der besten Arbeitgeber ausgezeichnet wurden. Die Ergebnisse der Zertifizierung best?rken uns in unserer gelebten Arbeitsplatzkultur und liefern wertvolle Impulse, wie wir uns weiterhin attraktiv f?r Fachkr?fte positionieren k?nnen“, so Patrik Lundberg, Gesch?ftsf?hrer der Parkster GmbH, anl?sslich der Pr?mierung. „Mein besonderer Dank geht an die Kolleginnen und Kollegen. Die Zertifizierung ist eine echte Teamleistung. Ich freue mich ungemein, dass so fantastische Menschen bei Parkster arbeiten und mit uns als Arbeitergeber so gl?cklich und zufrieden sind. Ihnen ist es zu verdanken, dass wir heute hier sind und als „Great Place to Work?“ ausgezeichnet werden.“

Lebendige Arbeitsplatzkultur als Beitrag zur Mitarbeiterzufriedenheit
Parksters deutscher Firmensitz ist M?nchen – aber nicht alle Teammitglieder haben ihren Lebensmittelpunkt in der bayerischen Landeshauptstadt. Dazu Patrik Lundberg: „Flexible Arbeitsmodelle und Home-Office-Regelungen geh?ren bei uns zum Alltag. Gleichzeitig ist es ein Teil unserer schwedisch gepr?gten Unternehmenskultur, dass wir gerne miteinander feiern und Teamharmonie f?r uns traditionell einen hohen Stellenwert hat. Ich denke, dass uns der Mix aus modernen Remote-Work-Modellen und dem zwischenmenschlichen Teambuilding – sei es digital oder face-to-face – sehr gut gelingt. Dies leistet einen gro?en Beitrag zu unserem Erfolg als einer der Top-Arbeitgeber.“

Das ist Parkster
Parkster ist ein Full-Service-Anbieter im Bereich Digitales Parken. Herzst?ck des Parkster Portfolios ist die Parkster App, mit der Autofahrer ihre Parkgeb?hren bargeld- und kontaktlos bezahlen. Das Parkster Deutschland Team betreut bereits ?ber 520 Standorte in Deutschland und ?sterreich, die in der Parkster App verf?gbar sind. Parkster verfolgt das Ziel, sich zuk?nftig als europ?ische L?sung f?r digitales Parken zu etablieren.

Mehr Infos zum Thema Arbeiten bei Parkster und offene Stellen unter: https://parkster.teamtailor.com/

?ber Great Place to Work?
Great Place to Work? ist ein internationales Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen dabei unterst?tzt, ihre Unternehmens- und Arbeitsplatzkultur zu analysieren, weiterzuentwickeln und sichtbar zu machen. Eine mitarbeiterorientierte Kultur bindet Mitarbeitende, erh?ht die Arbeitgeberattraktivit?t und steigert den unternehmerischen Erfolg.

Great Place to Work? zertifiziert Organisationen auf Grundlage anonymer Mitarbeiterbefragungen und der Analyse der Personalma?nahmen. Jedes Jahr werden besonders exzellente Arbeitgeber f?r ihre Leistung international, national, regional und branchenspezifisch ausgezeichnet.

Allein in Deutschland begleitet Great Place to Work? j?hrlich mehr als 900 Unternehmen aller Branchen und Gr??en und befragt hierzu fast 420.000 Mitarbeitende. Das deutsche Institut mit Firmensitz in K?ln wurde 2002 gegr?ndet und besch?ftigt derzeit rund 100 Mitarbeitende. Weltweit f?hrt Great Place to Work? j?hrlich mit seinen rund 60 Instituten Befragungen in ?ber 140 L?ndern durch. Damit ist Great Place to Work? eine international f?hrende, benchmark-basierte Instanz bei der Analyse, Weiterentwicklung und Sichtbarmachung von Arbeitgeberattraktivit?t.

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