Energieeffizienz und Klimaschutz sind wichtig? Selber etwas beitragen? Aber wie? F?r drei Auszubildende der Firma Rehm Thermal Systems wurden diese Fragen bei der Fortbildung zum Energiescout beantwortet. An erster Stelle der Klimaschutz-Ma?nahmen steht f?r die Unternehmen die Energieeinsparung. Aufgabe der Energiescouts ist es, versteckte Effizienzpotenziale im Unternehmen zu finden. Dabei gilt: Entdecken, dokumentieren, Ideen umsetzen. Dies f?hrt zu einer Win-win-win-Situation f?r den Klimaschutz, die Azubis und die Unternehmen.
Die IHKs in Baden-W?rttemberg unterst?tzen die Unternehmen vor Ort in den jeweiligen IHK-Bezirken mit verschiedenen Angeboten und Serviceleistungen rund um das Thema Energieeffizienz. Ein besonderes Weiterbildungskonzept sind hierbei die Energiescouts. Die Azubis sollen als „Energiescouts“ in ihren Ausbildungsbetrieben dazu beitragen, Energieeinsparpotenziale zu erkennen, zu dokumentieren und Verbesserungen anzuregen. Dabei steht nicht nur die Energiekosteneinsparung im Vordergrund, sondern auch die damit verbundene CO2-Reduzierung.
Die Schulung der Auszubildenden erfolgt dabei in Vortr?gen, Workshops und Gruppenarbeiten zu verschiedenen Themenbereichen, mit dem Ziel ein grundlegendes Verst?ndnis f?r den Einsatz von Energie zu vermitteln. Gleichzeitig lernen die Auszubilden, wie eine Projektarbeit durchgef?hrt und anschlie?end im Unternehmen kommuniziert und Arbeitspakete verabschiedet werden. Dabei spielt es prim?r keine Rolle, welcher Bereich gew?hlt wird: Druckluft-, Beleuchtungs-, Heizungs-, Maschinenoptimierung, betriebliche Mobilit?t oder Ressourceneffizienz – die Themenvielfalt ist nahezu grenzenlos.
Bei Rehm Thermal Systems wurden insgesamt drei Auszubildende aus dem gewerblichen und kaufm?nnischen Bereich zu Energiescouts ausgebildet. Zum Abschluss Ihrer Weiterbildung pr?sentierten sie Ende April in der IHK Ulm Ihre Ergebnisse. Mit einem herausragenden Erfolg: Die Pr?sentation wurde mit dem Zuschauerpreis ausgezeichnet. Bewertet wurde hier Inhalt, Vorstellung der Pr?sentation, sowie das Ergebnis der Projektarbeit und der Ausblick auf die Zukunft!
„Wir freuen uns, dass unsere Auszubildenden mit diesem Projekt einen wichtigen Beitrag zur Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens geleistet haben und dabei gleichzeitig durch dieses eigenst?ndige Arbeiten sich auch pers?nlich und arbeitstechnisch weiter entwickeln konnten“, so G?nter Dieckmann, Leiter QSHE bei Rehm Thermal Systems, der das Projekt initiiert und begleitet hat. „Die Qualifizierung von Energiescouts sehen wir als eine Investition in die Zukunft“, erg?nzt er abschlie?end.
Keywords:Ausbildung, Energieeffizienz, Nachhaltigkeit, Weiterbildung
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