In Zeiten, in denen die User t?glich mit einer Unmenge an Informationen konfrontiert werden, ist es wichtig aus der Masse herauszustechen. Dies gelingt dem Keynote Speaker mit seiner neuen Homepage sehr gut. Die Auffindbarkeit von Rednern, Coaches und Experten ?ber die Suchmaschinen ist ein ganz wichtiger Aspekt wenn es um die Sichtbarkeit geht. Dementsprechend wurde die Homepage des ehemaligen Seefahrers im Bereich Suchmaschinenoptimierung auf den aktuellen Stand gebracht und mit aussagekr?ftigen Texten und Bildern versehen.
Die Seite ist unter: www.redner-motivation-seefahrer-begeisterung.de zu finden und gibt Interessenten, die auf der Suche nach einem Redner beziehungsweise Keynote Speaker f?r ihre Veranstaltungen sind, einen exakten und vielversprechenden Eindruck des Mannes der auf den Kreuzfahrtdampfern von AIDA neben dem Kapit?n, auch gern als Stimme und Gesicht des Schiffes bezeichnet wurde. Dies lag in der st?ndigen Pr?senz die Thorsten Jost als Entertainment Manager beinahe rund um die Uhr an den Tag gelegt und mit gro?er Begeisterung an Bord gelebt hat.
In seinen Vortr?gen, ?ber die jeder Interessierte einen ersten Eindruck auf der neugestalteten Homepage sammeln kann, spricht der ehemalige Seefahrer ?ber seine T?tigkeit. Sowohl als Moderator von Shows wie „Wer wird Million?r“ oder „The Voice of the Ocean“, als auch ?ber seine Rolle als F?hrungskraft eines internationalen Teams. Die Teilnehmer seiner Vortr?ge erfahren von dem Keynote Speaker Interessantes aus dem Kosmos „Kreuzfahrtschiff“. Thorsten Jost spricht mit gro?er Begeisterung und mitrei?end ?ber diese laut eigener Aussage, „…pr?gendste Zeit…“ seines Lebens.
Ein ?berblick der Vortragsthemen des Keynote Speakers Thorsten Jost:
Alle Mann an Deck
– Wie das Buddy-System ein schnelles Onboarding erm?glicht
– Wie man junge Menschen dauerhaft begeistert
– Erkennen was Mitarbeitern wichtig ist
– erfolgreiche Mitarbeiterbindung am Beispiel der AIDA
– Wie man Talente erkennt und f?rdert
Auf st?rmischer See musst du dich auf die Crew verlassen k?nnen
– Warum man Konflikte sofort ansprechen sollte
– Interkulturelle Zusammenarbeit am Beispiel der AIDA
– SOS: schnelles Reagieren und Change Bereitschaft rettet Leben
– Warum ein Kapit?n immer als letzter von Bord gehen muss
– Wie man eine perfekt funktionierende Crew wird
Ahoi: Erfolg voraus!
– Warum Wertsch?tzung so wichtig ist
– Man sollte auch im Privatleben jeder/ jede als letzte/r Mann/Frau von Board gehen
– Warum ohne Mut im Leben nichts voran geht
– ein guter Kapit?n muss immer zu seiner Verantwortung stehen
Machen Sie Ihre Mitarbeiter zu Stars
– Die drei S?ulen der Mitarbeitermotivation
– Von guten Kapit?nen lernen: Vertrauen in die Crew ist der Anfang von allem
– Warum wertsch?tzendes Leadership und gegenseitiger Respekt f?r die Mitarbeitermotivation so wichtig ist
– Wie es F?hrungskr?fte schaffen, dass ihre Mitarbeiter fokussiert arbeiten
– Wie man als F?hrungskraft seine Mitarbeiter begeistert
Volle Kraft voraus: Mit Volldampf zum Gl?ck
– Warum es nie zu sp?t f?r Ver?nderungen ist
– Wie man es schafft, motiviert zu werden
– Warum Gl?ck das Lebenselixier ist
– Wie man sich und andere dauerhaft motiviert
– Mut als Schl?ssel f?r ein gl?ckliches Leben
– Was jeder von der Crew und dem Captain der AIDA lernen kann
Mut zur Vielfalt: Die beste Crew ist bunt!
– Je unterschiedlicher die Crew, desto besser
– Warum man Konflikte sofort ansprechen muss
– Die VUCA Welt auf AIDA und was man davon lernen kann
– Vielfalt als Erfolgsfaktor
Durch ein v?llig ?berarbeitetes Seitenlayout wird es den Veranstaltern von Vortrags-Events deutlich erleichtert, schnell und sicher zum passenden Vortrags-Thema zu gelangen. Eine klare ?bersicht erleichtert es, alles Wichtige mit nur einem Klick zu erreichen.
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